Formation SST - Devenir Sauveteur Secouriste du Travail

Nos formations ont été adaptées suite aux recommandations de l’INRS et du ministère du travail.

Formation créée le 23/04/2025. Dernière mise à jour le 03/02/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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Formation SST - Devenir Sauveteur Secouriste du Travail

Nos formations ont été adaptées suite aux recommandations de l’INRS et du ministère du travail.


La formation "Sauveteur Secouriste du Travail" a pour objectif de permettre à chaque participant : - D’acquérir les gestes de premiers secours en milieu professionnel. - De comprendre les principes de prévention des risques professionnels. - De savoir réagir efficacement en cas d'accident ou de situation d’urgence. Notre programme est conforme au référentiel de l’INRS et se déroule sur 2 jours (14 heures) en présentiel.

Objectifs de la formation

  • À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
  • Situer son rôle de Sauveteur Secouriste du Travail dans l’organisation de la prévention et des secours en entreprise.
  • Identifier une situation dangereuse et contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention.
  • Protéger une zone d'accident, sans se mettre en danger et sans aggraver la situation.
  • Examiner une victime afin de reconnaître les signes vitaux et prioriser les actions de secours.
  • Faire alerter ou alerter les secours appropriés en transmettant les informations essentielles.
  • Réaliser les gestes de premiers secours adaptés à différentes situations d’urgence (hémorragie, inconscience, arrêt cardiaque, étouffement, traumatisme, etc.).
  • Utiliser un défibrillateur automatisé externe (DAE) en cas d’arrêt cardio-respiratoire.
  • Adopter un comportement adapté en situation d’urgence et dans le cadre de la prévention des risques professionnels.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Cette formation s’adresse à :
  • Tout salarié, tous secteurs d’activité confondus, souhaitant acquérir ou renouveler les compétences de Sauveteur Secouriste du Travail.
  • Collaborateurs identifiés comme référents sécurité, ou volontaires désignés pour renforcer la prévention des risques en entreprise.
  • Apprentis et stagiaires en alternance, dans le cadre de leur montée en compétences professionnelles.
Prérequis
  • Aucune connaissance préalable en secourisme n’est requise. La participation active durant toute la durée de la formation est cependant indispensable à l’obtention du certificat SST.
  • Personnes sans prérequis, y compris celles n’ayant jamais suivi de formation en secourisme.

Contenu de la formation

Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours
  • Identifier le cadre juridique de l’intervention.
  • Connaître le rôle des différents acteurs de la prévention.
  • Situer son rôle dans la chaîne de secours.
Protéger de manière adaptée
  • Identifier les dangers pour protéger efficacement.
  • Supprimer ou isoler le danger.
  • Protéger la victime, soi-même et les autres.
Examiner la victime
  • Identifier les signes vitaux (conscience, respiration).
  • Reconnaître les situations nécessitant une action rapide.
Faire alerter ou alerter
  • Déterminer les informations à transmettre aux secours.
  • Choisir le bon mode d’alerte (interne, externe, SAMU, etc.).
Secourir de manière appropriée
  • Réaliser les gestes de secours selon la situation :
  • Victime saigne abondamment
  • Victime s’étouffe
  • Victime est inconsciente et respire
  • Victime est inconsciente et ne respire plus (massage cardiaque, DAE)
  • Plaies, brûlures, traumatismes…
Contribuer à la prévention des risques
  • Repérer les situations à risques dans son environnement de travail.
  • Proposer des actions de prévention.
  • Participer à la mise à jour du Document Unique si besoin.

Équipe pédagogique

Les formateurs intervenants sont titulaires de certifications et/ou de qualifications professionnelles en adéquation avec les objectifs pédagogiques et les référentiels des certifications préparées. Ils disposent d’une expérience professionnelle avérée dans leur champ d’intervention et actualisent régulièrement leurs compétences par une veille métier et pédagogique. Ces intervenants apportent une expertise pointue et diversifiée, répondant aux besoins spécifiques de la formation et contribuant à la professionnalisation des apprenants.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • 1. Suivi de l’exécution Feuille d’émargement signée par demi-journée, par les stagiaires et le formateur. Suivi de la progression pédagogique via des exercices pratiques, mises en situation et débriefings. Attestation individuelle de fin de formation délivrée à chaque participant. 2. Évaluation des acquis Évaluation formative continue tout au long de la formation : observation lors des mises en situation pratiques (gestes de secours, utilisation du DAE, etc.). Grille de certification INRS utilisée par le formateur habilité pour valider les compétences acquises. Un certificat SST est délivré à l’issue de la formation si le participant a satisfait aux critères d’évaluation fixés par l’INRS. 3. Évaluation de satisfaction Questionnaire de satisfaction rempli par chaque stagiaire en fin de session (support papier ou via Digiforma). Analyse des retours à des fins d'amélioration continue de l’action de formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • La formation s’appuie sur une combinaison de supports théoriques et pratiques permettant une assimilation progressive et concrète des gestes de secours et des principes de prévention. 📖 Supports théoriques : - Diaporama interactif conforme au référentiel de l’INRS - Vidéos pédagogiques illustrant les situations d’accident et les gestes à réaliser -Livret pédagogique SST remis à chaque participant (format papier ou numérique) - Fiches réflexes et mémos sur les conduites à tenir en cas d’urgence 🧰 Matériel pédagogique : - Mannequins de secourisme (adulte, enfant, nourrisson) - Défibrillateurs automatisés externes (DAE) de formation - Kits de simulation d’accidents (pansements, fausses plaies, bandages) - Téléphones factices pour les mises en situation d’alerte - Tapis de sol, couvertures de survie 💻 Ressources numériques : - Plateforme Digiforma avec documents téléchargeables accessibles 24h/24 pendant 12 mois après la formation - QCM d’auto-évaluation disponibles en ligne - Accès au support de cours au format PDF 👨‍🏫 Encadrement : - Formateur habilité SST par un organisme agréé INRS - Référent handicap mobilisable en amont pour adapter les ressources pédagogiques si nécessaire

Qualité et satisfaction

Indicateurs de résultats (prévisionnels) Les indicateurs ci-dessous sont prévisionnels et seront actualisés à l’issue de la première session de formation. Indicateur Résultat attendu - Taux de satisfaction globale ≥ 90 % de stagiaires satisfaits ou très satisfaits - Taux de réussite à la certification SST ≥ 95 % de certification obtenue à l’issue de la formation - Taux de présence 100 % (présence obligatoire sur l’ensemble des 14 heures) - Taux de retour des questionnaires de satisfaction ≥ 90 % - Taux de maintien ou valorisation des acquis en entreprise 100 % des stagiaires certifiés mobilisent les compétences acquises dans leur environnement professionnel Ces indicateurs feront l’objet d’un suivi régulier et d’une mise à jour dès la fin de la première session. Ils contribueront à notre démarche d’amélioration continue et au respect des exigences Qualiopi.

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • À l’issue de la formation, le participant sera capable de : - Réagir efficacement en situation d'accident dans l’attente des secours spécialisés, en assurant la protection, l’alerte et les gestes de premiers secours adaptés. - Mettre en œuvre les gestes qui sauvent, notamment en cas d’hémorragie, d’étouffement, d’inconscience, d’arrêt cardiaque ou de traumatisme. - Utiliser un défibrillateur automatisé externe (DAE) en toute sécurité. - Participer activement à la démarche de prévention des risques professionnels dans son entreprise. - Être reconnu comme Sauveteur Secouriste du Travail certifié, par l’obtention du certificat SST conforme au référentiel INRS, valable 24 mois.
Modalité d'obtention
  • 🟢 Le certificat est délivré uniquement si le stagiaire a validé l’ensemble des compétences lors des évaluations pratiques.
Détails sur la certification
  • La délivrance du Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail (SST) repose sur les conditions suivantes : - Évaluation des compétences L’évaluation est réalisée tout au long de la formation selon les critères définis par le référentiel national de l’INRS. Le formateur habilité observe les mises en situation pratiques et valide la maîtrise des compétences attendues à l’aide de la grille nationale d’évaluation SST. Aucune épreuve écrite n’est imposée, l’évaluation est 100 % pratique et basée sur l’attitude, les gestes, la communication et la capacité à alerter efficacement. - Conditions de validation Présence obligatoire sur l’ensemble des 14 heures de formation. Participation active aux mises en situation et aux exercices. Réalisation satisfaisante de l’ensemble des gestes et conduites à tenir. - Délivrance du certificat SST En cas de validation des compétences, un certificat SST est délivré au participant. Ce certificat est valable 24 mois. Pour maintenir la validité du certificat, une formation de Maintien et d’Actualisation des Compétences (MAC SST) doit être suivie tous les 2 ans.
Durée de validité
  • 2 ans

Lieu

En présentiel - CFA AEP 36 rue Hector Guimard 66000 Perpignan

Capacité d'accueil

Entre 8 et 10 apprenants

Délai d'accès

3 semaines

Accessibilité

♿ Accessibilité au CFA AEP CFA AEP : 18 Bd John Fitzgerald Kennedy, 66100 Perpignan En bus : Depuis la Gare de Perpignan, Rejoindre l'arrêt "Catalogne "(10 min à pied), de l'arrêt "Catalogne" prendre le Bus 2 directions le "Parc des Sports", Descendre à l'arrêt "CHAUVET "(7 min de trajet) le centre se trouve sur votre droite a 10 mètres. En voiture : Depuis l'autoroute A9 en direction de l'Espagne prendre la sortie 42 direction Perpignan sud / Parking public gratuit sur place. Accessibilité et handicap : Les formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap, nous étudions avec le candidat en situation de handicap et à travers un questionnaire les actions que nous pouvons mettre en place pour favoriser son apprentissage. Pour cela, nous pouvons également nous appuyer sur un réseau de partenaires nationaux préalablement identifié. Pour toute demande concernant l’accueil d’une personne en situation de handicap, veuillez nous contacter à l’adresse mail suivante : referent.handicap@aepfrance.com Contacts : Véronique PADROS (Directrice) : 04 68 66 57 57 - poste 2000 – formation@aepfrance.com Sabine COLOMÉ (responsable administrative) : 04 68 66 57 57 - poste 2001 – admin@aepfrance.com Paul SALEMBIER (Conseiller en Évolution Professionnelle) : 04 68 66 57 57 - poste 2014 – formation@aepfrance.com Grégory LIDOINE (Conseiller en Insertion Professionnelle) : 04 68 66 57 57 - poste 2012 – formation@aepfrance.com Pascal MOALLIC (Chargé d'Affaires) : 04 68 66 57 57 - poste 2003 – formation@aepfrance.com Dr Jean-Jacques CAMPI : admin@aepfrance.com Les formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap, sous réserve de l’étude préalable de chaque situation individuelle. Pour toute demande concernant l’accueil d’une personne en situation de handicap, veuillez nous contacter à l’adresse mail suivante : admin@aepfrance.com